adviseur praat met klant — **Collectieve Arbeidsongeschiktheids-verzekering**
Inkomenszekerheid voor u en uw zakelijke partners

Collectieve Arbeidsongeschiktheidsverzekering

Af te sluiten vanaf 3 deelnemers
Vanaf 10 deelnemers keuze uit 2 eindleeftijden of 2 eindleeftijden per contract
Per individu keuzevrijheid voor een verzekerd bedrag tot €300.000

Direct naar

Onze Collectieve Arbeidsongeschiktheidsverzekering in het kort

U heeft samen met andere ondernemers een bedrijf, u bent franchisegever of u maakt deel uit van een coöperatie of andere los-vast constructie? Dan bent u samen met uw partners of medeondernemers verantwoordelijk voor uw organisatie. Maar wat als 1 van u door ziekte langdurig of misschien helemaal niet meer kan werken?

De Collectieve Arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) van Avéro Achmea zorgt voor de zekerheid van een inkomen bij arbeidsongeschiktheid en ondersteunt bij de continuïteit van uw bedrijf. Wordt u of 1 van uw partners of medeondernemers ziek? Dan is deze verzekerd van een inkomen en helpen we hem of haar om snel en duurzaam terug te keren naar werk. Deze collectieve inkomensverzekering bij arbeidsongeschiktheid is dus een collectieve win.

Bekijk wat u verzekert met onze Collectieve AOV

Wel verzekerd

arbeidsongeschiktheid door ongelukken, ziekte en psychische klachten
inkomen uit uw huidige beroep, ook al kunt u andere werkzaamheden nog wel doen

Niet verzekerd

zwangerschapsuitkering
arbeidsongeschiktheid door opzet of grove schuld
arbeidsongeschiktheid door gebruik van alcohol en/of drugs

Precies weten wat wel en niet is verzekerd? Bekijk de voorwaarden Collectieve Arbeidsongeschiktheidsverzekering of neem contact op met uw adviseur.

Product voorwaarden Alle voorwaarden

Wat u nog meer moet weten over onze Collectieve Arbeidsongeschiktheidsverzekering

Arbeidsongeschiktheid voorkomen

Voorkomen is altijd beter dan genezen. Daarom hebben we diverse preventietips voor u.

Waarom een adviseur

Onze diensten en verzekeringen sluit u af via een onafhankelijk adviseur. De adviseur kent uw bedrijf en uw bedrijfsrisico’s. Zo bent u verzekerd van een goed advies.

Tips en inspiratie voor adviseurs

Bent u adviseur en op zoek naar tips, tools en inspirerende praktijkverhalen? Zodat u uw relatie nog beter kunt informeren over de risico’s rondom arbeidsongeschiktheid en bedrijfscontinuïteit? Kijk dan hier.

Dit zijn de voordelen van deze Collectieve AOV

We hebben hierboven al diverse voordelen genoemd, maar er zijn er nog meer:

wij kijken alleen naar uw beroep en bepalen het percentage waarin u dit beroep niet meer kunt uitoefenen
wij halen andere inkomsten niet van uw uitkering af
u heeft optierecht om het verzekerd bedrag elk kalenderjaar met maximaal 15% te verhogen, zonder medische waarborgen
u krijgt persoonlijke begeleiding, afgestemd op uw situatie
Wij bieden u preventiediensten om arbeidsongeschiktheid te voorkomen. Deze vindt u op averoachmea.nl/preventie/aov
u kiest een dekking op maat, naar de wensen van uw onderneming
u kunt kiezen voor een premiegarantie van maximaal 3 jaar
u krijgt een extra scherp tarief
wanneer uw deelname stopt, heeft u de keuze om de dekking individueel voort te zetten
er is een flexibele deelnamegraad en er zijn medische waarborgen, afhankelijk van de samenstelling van uw collectief
er is 1 polis(contract) voor de verzekeringnemer en persoonlijke deelnamebewijzen per deelnemer

U kunt ons product vergelijken met andere aanbieders

Wij hebben voor deze verzekering informatiedocumenten opgesteld. Hierin ziet u in 1 oogopslag de meest relevante dekkingsinformatie. Zo vergelijkt u onze verzekering gemakkelijk met andere aanbieders.

Collectieve Arbeidsongeschiktheidsverzekering

Veelgestelde vragen over de Collectieve Arbeidsongeschiktheidsverzekering

Is het mogelijk om deelnemers met verschillende beroepen op te nemen in 1 contract?

Ja, het is mogelijk om verschillende beroepen in 1 contract op te nemen.

Krijgt iedere verzekerde een eigen polis?

Nee, de verzekeringnemer krijgt een polis. De verzekerden krijgen een deelnamebewijs.

Wat gebeurt er als de contractperiode afloopt?

Voor het einde van de contractperiode ontvangt u een nieuw voorstel dat u opnieuw moet accepteren.

Hoeveel procent van het inkomen kan verzekerd worden?

We verzekeren maximaal 90% van het inkomen.

Hoe zuiver is de beroepsarbeidsongeschiktheid gelet op taakverschuiving binnen het eigen bedrijf?

De Collectieve AOV is een zuivere beroepsarbeidsongeschiktheidsdekking voor het eigen beroep dat op het deelnamebewijs staat. We passen taakverschuiving toe in overleg.

Moet er nog premie betaald worden wanneer er sprake is van arbeidsongeschiktheid?

In het 1e jaar van arbeidsongeschiktheid moet de premie doorbetaald worden. Na dit 1e jaar stopt de betaling voor de arbeidsongeschikte deelnemer. Omdat we 1 factuur sturen voor alle deelnemers, berekenen wij een korting die even hoog is als het premievrije deel van de zieke deelnemer.

Hoe kunt u zorgen voor een lagere premie?

Het verlengen van de eigenrisicoperiode heeft een groot effect op de premie. Wanneer de deelnemers ervoor kiezen de eerste maanden of jaren voor elkaars inkomen te zorgen, dan kan de premie nog beter uitpakken.

Wat gebeurt er als het aantal deelnemers daalt onder de 3?

Wij bieden de deelnemers de mogelijkheid om een individuele AOV te kiezen. Hierbij gelden de regels van individuele voortzetting zoals uitgelegd in de polisvoorwaarden vanaf het artikel 'Kan een verzekerde de verzekering persoonlijk voortzetten?'. De collectieve overeenkomst stopt dan aan het einde van de contractduur.

Wie krijgt de uitkering?

Er zijn 2 mogelijkheden:

De deelnemer: standaard betalen wij de uitkering bij arbeidsongeschiktheid rechtstreeks aan de deelnemers. De arbeidsongeschikte deelnemer is dan de begunstigde.

De verzekeringnemer: wij betalen de uitkering aan de verzekeringnemer (BV/NV), wanneer dit contractueel is afgesproken. Dan is de BV/NV de begunstigde.

Wat gebeurt er als een deelnemer arbeidsongeschikt wordt?

Raakt u arbeidsongeschikt? Dan wilt u uiteraard zo snel mogelijk weer herstellen. Hierbij biedt Avéro Achmea uitgebreide ondersteuning. Zo kunt u terugvallen op bedrijfskundig advies, personal coaching krijgen of mediation aanvragen. Meer informatie hierover leest u hier.

Kunnen deelnemers de premie opvoeren in de aangifte inkomstenbelasting als uitgaven voor inkomensvoorzieningen?

Ja, maar alleen als de deelnemer zelf de premie betaalt en getekend heeft voor premieverschuldigdheid. Dus niet als de collectieve premie wordt betaald uit de winst van de rechtspersoon waar de deelnemer bij is aangesloten.

Waarom moet u bij het afsluiten van een arbeidsongeschiktheidsverzekering een gezondheidsverklaring invullen?

Wanneer u via uw adviseur een arbeidsongeschiktheidsverzekering bij Avéro Achmea aanvraagt, dan beoordelen wij uw gezondheid. Dit doen we met een vragenlijst: de gezondheidsverklaring. Op basis van deze vragenlijst beoordeelt onze medische dienst hoe groot de kans op arbeidsongeschiktheid is. Wilt u meer weten over het invullen van de gezondheidsverklaring? Bekijk dan de video Gezondheidsverklaring Arbeidsongeschiktheidsverzekering van Avéro Achmea of lees de toelichting medische acceptatie.

Vind een adviseur

Uw bedrijf is uniek. Dat vraagt om een advies op maat. Daarom werken we alleen samen met onafhankelijke adviseurs. Vind een adviseur die bij u past.

Vind een adviseur

Bekijk ook:

Inkomensverzekeringen Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen Verzuimverzekering WIA verzekering Schadeverzekeringen